2023年度攀钢财务十大新闻开博体育

　　开博体育2023年，攀钢财务系统全面落实鞍攀两级党委的决策部署，锐意进取、奋发有为，推动业财深度融合，圆满完成各项财务工作，助力企业高质量发展。现精心梳理并发布“2023年度攀钢财务十大新闻”，让我们从中汲取奋进力量，在新的一年砥砺前行、再创佳绩！

　　聚焦年度目标，强化预算管控，快速响应、及时纠偏；坚持问题导向，精准财务分析，找出失血点、低效点、无效点，并指导制订应对措施；制订实施攀钢应对目前严峻形势的十项措施开博体育，做到目标分解到位、责任落实到位、措施细化到位。全年实现经营利润10亿元，综合盈利能力位居鞍钢集团前列；销售收入利润率1.42%，跑赢大盘开博体育。

　　抢抓资本市场新契机，果断确定发行时机，合理锁定发行底价，圆满完成钒钛股份非公开发行项目，成功引入22家国内外投资机构，足额募集资金22.8亿元；本次非公开发行，是钒钛股份近十年来首次再融资项目，为鞍钢集团打造钒钛产业“第三极”排头兵提供了有力支持。

　　紧盯《2022—2025年降本增效规划》目标，聚焦规模降本、成本费用压降、工艺调整优化、管理变革，建立全方位责任体系，实行全周期对标管理，构建全领域大纵深降本增效新格局。全年完成降本增效35.7亿元，超年度目标6.53亿元。

　　推动银行贷款利率实现基准下浮30%以上，综合资金成本较年初下降0.35个百分点，年化节约利息支出1.2亿元，完成财务费用年度挑战目标；发债利率屡创攀钢历史最低纪录，企业在资本市场的美誉度持续提升，先后获得深交所“2022年度绿色发展固定收益产品优秀发行人”称号、证监会“交易所债券市场服务实体经济优秀案例”奖项；取得专项信用贷、降碳减排贷等创新融资超过30亿元。

　　从严从紧分解“两金”指标，层层压实责任，强化过程管控，圆满完成存货较上年10月末压降18亿元的预定目标，“两金”增幅低于营收增幅5个百分点以上，确保“两金”可控受控，并有效提升经营性现金流转化率。

　　推动采购价格与支付品种、支付时间协同开博体育，减少人为裁量空间，增强采购核心竞争力；吸引更多优质直供商加入，优化攀钢外部营商环境，提升攀钢外部采购品牌形象；构建健康供应链生态圈，年末集采标准化支付覆盖率达到100%。同时，择机择优贴现和优化支付，支持采购降本超过4000万元。

　　深入开展内欠走访调研、问卷调查等工作，严格落实主题教育要求，分步推动符合支付条件的26亿元经营性内欠实现年末清零目标；强化内部市场化经营意识，优化攀钢内部营商环境，严肃内部结算纪律，构建攀钢内部物料循环的“三流合一”，建立健全内部结算及资金支付管控和考核的长效机制。

　　持续加强财税政策研究，强化税企沟通交流，统筹推进税收优惠争取工作，做到优惠政策应享尽享。全年取得税收优惠16亿元，其中先进制造业进项税额加计抵减、五大行业减免房土两税和CD级危房减免房产税等增量优惠2.47亿元，研发费用加计扣除、资源综合利用等存量优惠13.53亿元。

　　完成154亿元大额到期融资接续，“5+3”战略性银行融资比重达到82%，中长期融资占比超过73%，确保资金安全平稳运行；推动实际资产负债率较年初下降1个百分点；强化税企沟通，对重组涉税问题、税收新政策等事项做好事前沟通，对风险疑点及时提供政策依据，积极化解税务风险；严格落实国资委和鞍钢集团要求，有效防范虚假贸易风险。

　　深化财务人才队伍培养模式，组织线次，内容涵盖成本、预算、资金、内控等方面，累计56学时、222人次，提升了财务人员专业能力素养；按期完成攀钢作为组长单位的7个成本核算规程和2个税种纳税手册的编制工作，规范核算、统一标准和流程，提高财务精益化管理水平；在会计人员培训开博体育开博体育、会计信息报送等方面获得上级单位的表彰、表扬。